Abteilung 4.3 - Karriereentwicklung

  Thilo Vogel

Die Abteilung für Karriereentwicklung gehört strukturell zum Dezernat für Technologietransfer, Forschungsförderung und Karriereentwicklung der Zentralen Hochschulverwaltung der RWTH Aachen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unterstützen Studierende, Doktorandinnen und Doktoranden, Postdocs sowie Professorinnen und Professoren in ihrer Karriereentwicklung.

Kontakt

Telephone

work Phone
+49 241 80 99099

E-Mail

 

Unsere Aufgaben

Konkret bieten wir in dieser Abteilung zielgruppenspezifische Programme und individuelle Beratungs- und Coaching-Angebote für die entsprechenden Zielgruppen an. Darüber hinaus begleiten wir mit dem Bereich Dual Career Service auch alle Fragen und Anliegen rund um das Thema Doppel-Karrieren.

Die Angebote sind in unterschiedlichen Kompetenzzentren und Programmen gebündelt:

Career Center

Das Career Center ist die Schnittstelle zwischen Arbeitsmarkt und RWTH Aachen. Hier finden Studierende sowie Absolventinnen und Absolventen Unterstützung beim Ein- und Aufstieg in Wirtschaft und Wissenschaft. Mit dem Programm Femtec wird außerdem ein Career Building Programm für Frauen aus den Ingenieur- und Naturwissenschaften angeboten. Des Weiteren bietet das Career Center zahlreiche Angebote für Unternehmen, die mit Absolvierenden der RWTH Aachen wachsen wollen.

Center for Doctoral Studies

Das Center for Doctoral Studies (CDS) ist die zentrale Stelle zur überfachlichen Qualifizierung von Doktorandinnen und Doktoranden. Das CDS bietet für alle Promovierenden ein umfangreiches Seminarprogramm zum Erwerb von Schlüsselqualifikationen. Als Nachweis über alle während der Promotionsphase erbrachten Leistungen erstellt das CDS das so genannte Promotionssupplement, das den Promovierenden zusätzlich zur Doktorurkunde ausgehändigt wird. Das CDS begleitet des Weiteren das Forum für Doktorandinnen, ein Forum zur Förderung von jungen Wissenschaftlerinnen an der RWTH Aachen.

 

Verwandtes Thema

Die Berücksichtigung von Gender- and Diversity-Aspekten ist für uns selbstverständlich. Diese fließen als Querschnittsthema in alle Angebote ein.

 

Academic Career Development speziell für Postdocs und unbefristet wissenschaftliches Personal

Mit diesem Programm und speziellen Trainings, wie zum Beispiel Führen, Netzwerken, strategische Karriereplanung, Vorbereitung auf Berufungsverfahren, unterstützen wir Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler des akademischen Mittelbaus und in der Postdoc-Phase.

Starter Kits: Program for Excellent Management in Science

Dieses Programm richtet sich speziell an Professorinnen und Professoren der RWTH Aachen. Zum einen bieten wir spezielle Angebote für Neu-Berufene, darüber hinaus bieten und vermitteln wir aber auch externe Coachings und Weiterbildungen sowie interne Trainings speziell für Professorinnen und Professoren um deren Leistungs- und Führungsfähigkeit zu unterstützen.

Dual Career

Das Programm Dual Career hilft Spitzenwissenschaftlerinnen und Spitzenwissenschaftlern und ihren Familien dabei, sich schnell in Aachen zu Hause zu fühlen.

 

Unser Team

Name Kontakt
Abteilung Karriereentwicklung
Career Center
Abteilungsleiterin
Anja Robert M.A.		 Telefon: +49 241 80 99122

Webseite
Katrin Bardow M.A. Telefon: +49 241 80 99118
Center for Doctoral Studies (CDS)
Geschäftsführerin CDS
Doris Frank M.A.		 Telefon: +49 241 80 94042

Webseite
Sekretariat 4.3 und CDS
Juliane Frenken Telefon: +49 241 80 99119
Femtec Careerbuilding Program, Program for Academic Career Development, Program for Excellent Management in Science
Dipl.-Ing. Dagmar Grübler Telefon: +49 241 80 99120

Webseite
Program for Academic Career Development
Constanze van Treeck Telefon: +49 241 80 99154
Dual Career Service
Dipl.-Betriebsw. Nicole Richter Telefon: +49 241 80 99121

Webseite
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
Studentische Mitarbeiterin
Sarah Brühl
Studentischer Mitarbeiter
Dieter Krott
studentische Mitarbeiterin
Melissa Neumann
Studentischer Mitarbeiter
Thomas Zimmermann
Webseite