Teamentwicklung erfolgreich gestalten

Online Workshop

Erläuterung

Ziel des Online-Seminars ist es, Theorie und praktische Umsetzungstechniken zu vermitteln, welche es den Teilnehmenden ermöglichen, ihre Teamarbeit zu verbessern, aktiv an der Teamentwicklung teilzunehmen und als Führungskräfte aktiv zu gestalten.

Anhand geeigneter klassischer Techniker der Teamentwicklung soll erlernt werden, Phasen und Prozesse der Teamentwicklung zu gestalten und die Rolle moderner Führung dabei wahrzunehmen.

Mit Methoden aus Teambuilding und Teamrollen werden Schlüsselqualifikationen vermittelt, welche die Teilnehmer dabei unterstützen, bessere Teamgestalter zu werden.

Neben der Vermittlung der klassischen Modelle (Tuckman / XY / Belbin) wird an neuen Konzepten zur Teamführung unter Berücksichtigung von Diversitätsaspekten gearbeitet.

Umsetzung:

• Das Online-Seminar findet in der Software ZOOM statt (Daten zum Einloggen und Passwort werden Ihnen zur Verfügung gestellt)

• Zusätzlich wird eine individuelle Aufgabe erarbeitet, zu der Begleitung via Mail oder Telefon angeboten wird und die bis eine Woche nach dem Seminar zu erarbeiten ist. Sie können sich per E-Mail jederzeit an Herrn Dr. Minten wenden. Die Telefonzeiten werden beim ersten ZOOM-Termin vereinbart.

• Voraussetzungen zur Teilnahme sind eine stabile Internetverbindung sowie eine Einbindung von Kamera (nach Möglichkeit/wird empfohlen) und Mikrofon (zwingende Voraussetzung)

• Folien werden im Rahmen des ZOOM-Meetings zunächst geteilt und im Anschluss an das Online-Seminar an alle Teilgenommenen versendet

• Es wird gebeten, Schreibmaterial zur Verfügung zu haben

• Das Online-Seminar arbeitet neben Input-Phasen auch mit den Methoden der reflexiven Diskussion und Reflexion sowie Kleingruppenübungen in den ZOOM-Breakout-Rooms

Ziel

• Ausweitung der Führungskompetenz

• Ausbau der Methodenkompetenz

• Vermittlung von Führungstools

Methoden

• Fachvortrag

• Diskussion

• Methoden-Impuls

• Fallbeispiele

• Reflexion

• Feedback

Inhalt

• Der Teamentwicklungsprozess

• Phasen der Teamentwicklung

• Methoden und Techniken

• Teamrollen und -Konstellation

• Führung und Teamentwicklung

Voraussetzung

Stabiler Internetzugang innerhalb einer ungestörten Umgebung, Lautsprecher und Mikrofon, wenn möglich Kamera (wird empfohlen)

Zielgruppen

Führungskräfte in Technik und Verwaltung, sowie in der Wissenschaft.

Ergänzungen zu Zielgruppen

Die maximale Teilnehmerzahl der Veranstaltung ist 14. Die Hälfte der Plätze ist für wissenschaftliche Mitarbeitende vorgesehen, die andere für Beschäftigte in Technik und Verwaltung.